專業基礎能力 扎實的專業知識，主要針對施工、安全、預算、測量四個方面專業基礎，能靈活運用在工作中，發揮新一代年輕人的創新思維。

學習能力 良好的學習能力， 并能認可我們拓達文化，能夠針對自身短板及所處崗位不斷學習相關知識、 技能等。

責任心 對工作認真，有責任心，業務知識扎實，工作態度端正，遵守公司規章制度，能積極完成公司的任務。

每年企業內部進行各類專業培訓，促進內部知識沉淀分享，快速提升員工的領導力、通用力、專業力、技能力；豐富的員工培訓內容，完善的在職培訓計劃，助力員工們的事業發展。

公司本著尊重員工、發展員工的理念，為員工設計了縱向、橫向、等多維職業發展階段，通過內部轉崗、職級晉升、職位發展等形式，幫助員工職業發展。